Enquêtes de réputation
Analyse fondée sur des sources humaines
Les bénéfices clés
Intelligence approfondie
Accès à des informations issues de sources humaines, rarement disponibles dans les bases de données publiques ou les médias.
Évaluation contextuelle des risques
Prise en compte des faits, des perceptions et des signaux réputationnels influençant la prise de décision.
Processus confidentiel et éthique
Entretiens menés dans un cadre strict de confidentialité, dans le respect de la vie privée et des exigences de conformité.
Délais adaptés à vos besoins
Délais de traitement de 10 à 20 jours ouvrés, ajustés au périmètre de la mission et au niveau d’exposition au risque.
Composants
Enquête de réputation – Conformité et intégrité
Évaluation de la réputation professionnelle et de l’intégrité d’un sujet afin d’appuyer les processus d’onboarding, les partenariats et les démarches de conformité.
Enquête de réputation – Évaluation des risques
Analyse approfondie du profil de risque d’un projet ou d’un sujet, intégrant perceptions et signaux d’alerte à partir d’entretiens avec des sources qualifiées.
Enquête de réputation – Aptitude & Honorabilité (Fit & Proper)
Éclairage sur l’intégrité et l’aptitude de candidats dans le cadre d’un recrutement, à partir d’informations issues de sources humaines et de l’analyse du parcours.
Enquête de réputation – Fusions-acquisitions (M&A)
Analyse fondée sur la réputation, portant sur les antécédents, les opérations et la perception d’une cible de M&A ou d’un partenaire, afin de soutenir les décisions d’investissement.